指名されるライターになるには／ライターの仕事とは 第9回

関西の編集プロダクション「株式会社これから」では今、
編集ライターの仕事に意欲のある人材を募集しています。
そこで何回かに渡って、
ライターというお仕事の話を掲載したいと思います。
今回はその9回目です。

指名されるライターになるには、まず仕事をし続けることが重要。
それには「やってて、よかったあ」という瞬間がほしいものです。
いわゆる「やりがい」ですね。
就職や仕事に関わる仕事をいっぱいしているので、
「やりがい」について質問するのは慣れています。

では、ライター自身のやりがいって?

昨日たまたま、
以前に取材した方から
ものすごくうれしいメールをいただいて、
それもあって今日はこのテーマでブログを書いています。

メールには「伝えたかったことを、
わかりやすくまとめてあって、感激しました」とありました。

取材なのだから、
その人が伝えたかったことばっかりを話しているはずなのです。
なのに、それを短い文章にしようとすると、ずれが出てきます。
実際、仕事によっては「伝えたかったことと、ずれてる」と言われることも
ゼロではありません。
だからこそ
「伝えたかったことが書いてある原稿です」と言ってもらったら、
こちらこそ、感激します。

企画からの場合は「この方向性なら、見る人にきっと伝わる」
編集もありの場合は「この見せ方、この切り口なら、見る人にきっと伝わる」
それを意識して提案します。
クライアントさんや取材対象者の方から「これなら!」と言われたとき、
「やってて、よかったあ」と、続けていく元気がわいてきます。
ライターは、そしてマスコミというのは、そういう仕事だと思ってます。


「コミュニケーションには、心が詰まっている」株式会社これから


募集の対象となる方
○業界を問わず、就職した経験のある方。
○業界の経験・未経験を問いません。
○ワードを使っての入力ができる方。

ご連絡はご面倒ですが、
お問い合わせフォームからお願いします。
http://www.corecara.co.jp/form.phtml

株式会社これから
chief executive officer　久保田説子

チーフ山森の直感力レポート2015.3.25

3月11日にスタートした「Don’t Follw The Wind」は、
いまだ誰も訪れず、
永遠に誰の目にも触れないかもしれない展覧会です。

福島県内の民家にて、
12組のアーティストによる作品を展示したものの、
帰宅困難区域のため誰も立ち入ることができないとのこと。

真っ白な公式サイトでは、
さまざまな人のナレーションのみ流れています。

発案は、過激な作品やパフォーマンスで知られる
アーティスト集団「Chim↑Pom」。
えげつなく、グロく、素直な表現でタブーを犯しまくっている人たちです…。

指名されるライターになるには／ライターの仕事とは 第8回

関西の編集プロダクション「株式会社これから」では今、
編集ライターの仕事に意欲のある人材を募集しています。
そこで何回かに渡って、
ライターというお仕事の話を掲載したいと思います。
今回はその8回目です。

「指名されるライターになるには」なんて題名にしていますが、
お仕事を指名で受注するのは本当にたいへんで、難しいです。

文章が上手だったら必ず指名されるわけでもありません。
経験をたくさん積んだら大丈夫、というわけでもないです。
どうしたらいいか、正解はわからないけれど、
何かひとつでも、強みを持っているといいとは思います。

何か特定の分野をよく知っているとか、
そういうのがある人は、それが強みになるのでしょうが、
特に何もない場合は、どうすればいいんでしょうか。
株式会社これからのライターは、編集や企画もやります。
少しでも強みを増やせば、指名される可能性が上がるからです。

では、編集とはどんなお仕事なのでしょうか。

たとえば雑誌の場合、
どんな誌面にするか考えて取材先を選んだり、
カメラマンやイラストレーターといった制作スタッフを決めたりします。
ページネーションやサムネールを考える場合もあるし、
スケジュール管理をしたり、取材先にアポイントをとったりします。
担当誌面ができあがるまでの、すべてを仕切る場合が多いです。

ライターは、
「どんな資料を使って、何をどう書くか指示してもらえる」
と思っている人が結構多いような気がします。
そういう仕事もありますが、
「決まっていないことが大半で、シメキリは決まっている」
というケースも割と多いのが現実です。
「書くのだけが仕事」なんて思って指示を待っているのではなく、
自分から「いい誌面になるように、できるだけのことをする」、
だから株式会社これからでは、
制作スタッフを編集ライターとしています。

正直、
「編集もするほうが、仕事は楽しい」とも思います。

どんなに端っこの、短い文章でも、
自ら仕掛けをつくり、その存在意義をわかった上で書けば、十分に光ります。
自分の原稿は、自分で光らせる。
「いいな」と思った写真やイラストを光らせる。
編集の力を高めれば、その可能性を高めていくことができるのです。


「太陽みたいに仕事をしよう」株式会社これから


募集の対象となる方
○業界を問わず、就職した経験のある方。
○業界の経験・未経験を問いません。
○ワードを使っての入力ができる方。

ご連絡はご面倒ですが、
お問い合わせフォームからお願いします。
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株式会社これから
chief executive officer　久保田説子

チーフ山森の直感力レポート 2015.3.23

タイで開催されるマラソン大会
「Run For Your Lives」が気になっています。

意味ありげな大会名のとおり?
5kmのコースをゾンビが追いかけてくるというユニークなイベント。
ランナーはゾンビから逃げつつ、障害物をかいくぐりゴールを目指すそう。
 最後には参加者が交流できるアフターパーティーもあり、
一日中楽しめるようです。

ランナーでも、ゾンビ役でもエントリーできるのがより面白いところですね。
日本に上陸したら、ぜひ参加してみたいです！

味園ユニバース

映画「味園ユニバース」を観てきました。

音楽って、
人を再生させるチカラがあるんじゃないかな、
そう思うことがよくあります。
この映画を観てると、また、そんな気持ちになりました。

高校生の頃に、
将来のことを考えると頭も胸も破裂しそうなころ、
女の子ばかりでバンドを組んでました。
何かしないと、
今にも叫びだしそうっていう頃のことです。
破裂しては、再生してたのかも?

私はまわりからよく「元気でいいね」と言われるけど、
かなりのダメージを受けてしまうこともたくさんあります。
仕事をし始めてからも、
「ああ、辛いなあ」と思うことがときどきあって、
それがあまりにひどくなると、
「自分が誰なんだか、わからない状態」になったりします。

いわゆる「心の病気」まではいかないんだけど、
元気ではなくなってしまう。
「今、何の仕事をしているかはわかる」
「家族の中での役割もわかる」
「まわりから求められることに応える力も、何とかある」
でも「私」って、誰だっけ?

「まわりから期待される自分」の役割を果たすことに夢中で、
自分の中からこみあげる感情については、
おいてきぼりにしてきたんだな、と、ふと、気づいたりします。

そんなとき、
「音」が、よみがえらせてくれます。
「私って、こんな人やったんやな。大丈夫」。

よく音楽で「いやされる」って声を聞くけど、
私の場合は、ちょっと違うなあと、いつも思います。
細胞が、かわっていく感じに近いです。

カテゴリータイトルを
「ライター久保田の突進力ダイアリー」に変えました。
より「キャラ見え」のするブログをめざします!!

指名されるライターになるには／ライターの仕事とは 第7回

関西の編集プロダクション「株式会社これから」では今、
編集ライターの仕事に意欲のある人材を募集しています。
そこで何回かに渡って、
ライターというお仕事の話を掲載したいと思います。
今回はその7回目です。

ライターというお仕事について検索していると
「ライター」と「コピーライター」という単語が出てきます。
このふたつの違いについて悩んだこと、ありませんか。
私はあります。

20代の頃、
広告制作会社のコピー部に所属していました。
車内吊りポスターのキャッチコピーを20本も30本も考えて、
どんどん先輩に提出したのを覚えています。
駆け出しではありましたが「コピーライター」でした。

その後、私は出版社で編集アシスタントとして働きはじめました。
売れっ子ライターさんたちがたくさん出入りし、
ファッションやグルメについて、
「よくまあ、こんな発想や表現ができるなあ!」と思える原稿を、
毎週、毎月、大量に書いてはりました。
私自身も原稿を書いたので、この頃は「ライター」でした。

今、ポスターやテレビCM以外にも、広告ツールは増えています。
パソコンやスマホで見ると広告っぽくないかもですが、狙う効果は同じです。
文案を作っているのは、コピーライターということになるのでしょう。
また自分の発想や表現で勝負したいライターは、
雑誌よりもブログ、フェイスブック、ツイッターなどを選んでいるかもしれません。

私のまわりには、
ライターとコピーライターを兼ねている人がたくさんいます。
株式会社これからの制作スタッフも、ライターであり、コピーライターです。

ライターか、コピーライターか。
以前に比べるとずっと、
「どちらかに決めること」に、あまり意味はなくなってきたように思います。

また私のまわりには、
グラフィックデザイナーなのに、
仕事によってはプロデューサーやディレクターを兼ねる人がたくさんいます。
ライターやコピーライターにも、そういう傾向があります。

広告でも、広告でなくても、職種の名称にかかわらず、
「何を、どう表現するか」が立案でき、それが認められること。

指名されるライターとコピーライターの条件は、
たぶん共通しています。

だからライターかコピーライターかで迷うより、
「トライしてみたい仕事ができそうな会社」を選ぶことをおすすめします。
社員さんに、どんな仕事をしているかを直接聞いてみて、
おもしろそうだなと思うほうを選ぶのが正解です。

ここで誰かに聞くのがおっくうだなと思ったり、
聞く相手はいないとあきらめてしまうなら、
ライターやコピーライターになれたとしても、続かないかもしれません。
細い糸をたぐり、周囲を巻き込んででも、やってみましょう。

新しい価値を創造する=クリエイティブな仕事がしたいなら、
自ら動き、そこから得た「自分の」判断基準を大切にしてください。


「自ら動いて判断できる人が、新しい価値をつくる」株式会社これから


募集の対象となる方
○業界を問わず、就職した経験のある方。
○業界の経験・未経験を問いません。
○ワードを使っての入力ができる方。

スタッフ募集の詳細はこちら
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株式会社これから
chief executive officer　久保田説子

指名されるライターになるには／ライターの仕事とは 第6回

関西の編集プロダクション「株式会社これから」では今、
編集ライターの仕事に意欲のある人材を募集しています。
そこで何回かに渡って、
ライターというお仕事の話を掲載したいと思います。
今回はその6回目です。

指名されるライターになるには、
いい文章を書けなければなりません。これは確かです。

では、いい文章って?

書く内容が一番ですが、
「読み心地のいい文章」であることも大切です。
読み心地が悪いと、最後まで読んでもらえないからです。

いい音楽に、魅力的なリズムとメロディがあるように、
いい文章にも、リズムとメロディが必要です。

イントロに何をもってくるか。
静かに始まるのか、びっくりさせるのか。
どこで区切るか。
本当に大切なことを、どのあたりで入れるのか。
長い文章なら、何回ヤマ場をもってくるのか。
最後に余韻を残すのか。
ライター自身が結論を導いて終わるのか。

新人ライターのうちは、
このリズムやメロディを、なかなかつかむことができません。

「いいな」と思える先輩ライターの文章を何度も読み、
素晴らしいと感じる映画、アート、音楽、小説などを繰り返し味わい、
一緒にいると胸がきゅんとするような相手と会話するとき、
ほんのちょっとでも心が動くようにいつも、いつも工夫するうち、
少しずつ力がついてきます。
旅行に行って、知らない人と話すのもいいでしょう。
文章を書いているだけでは、残念ながら行き詰まります。
たくさんのリズムやメロディを吸収した上で、
自分らしい表現を選び取ることが大切だからです。

いわゆる、あたりさわりのない言葉を並べていれば、
「読み心地のいい文章」が完成するのでしょうか。

べらんめえ調でも、完成度の高い文章は魅力的です。
芸術と呼ばれる分野は特に
「あたりさわりのない表現」で人の心を動かすことなどできません。
新聞のように、事実だけがセグメントされている場合でも、
読みたくなる文章と、そうでないものに分かれます。
「あたりさわりのない表現」は「ありきたり」。
「美しい」とは対極です。
ライターの文章も
「つまんないなあ」と思われたら、そこでおしまいなのです。

編集者として、ヘッドライターとして、
数限りない原稿をチェックしてきて思うのですが、
「いい原稿」は、ワードを立ち上げた瞬間から「美しさ」を放ちます。
まずは、すみずみまで行き届いている。
そして読む人にとってベストな読み心地となるように、
洗練されたリズムとメロディがある。
その完成度が「美しさ」につながるのでしょうか。

ここに明確な答えはなく、
「いい文章って何だろう」と、ずっと追究し続ける人だけが、
ライターを続けていけるとも言えそうです。
私もそのひとりです。

「いい文章は、すべからく美しい」株式会社これから


募集の対象となる方
○業界を問わず、就職した経験のある方。
○業界の経験・未経験を問いません。
○ワードを使っての入力ができる方。

スタッフ募集の詳細はこちら
http://corecaracorecara.blogspot.jp/2015/02/blog-post_13.html

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株式会社これから
chief executive officer　久保田説子